成功典範 - ING 安泰人壽 TP702 資深經理 廖義榮：
「90% 團隊成員來自網路陌生增員」
單位名稱/姓名：ING 安泰人壽 TP702
網站名稱：與成功有約 Taylor's 工坊
網址： www.ezlife.org
使用感想：
當網路在四、五年前開始萌芽的時候，我就看好它可能是未來一個在保險增員、行銷上面一個頗有潛力的工具。因此慢慢學著去建立網站，作為一個不同的管道，
讓消費大眾可以直接接觸到我們。藉由網路科技行銷，我們增員了素質不錯的人才進來，我們的團隊成員從68年次的到43年次的都有。背景有學校剛畢業的新鮮人
、事務機器行銷業務、大公司總經理、電子公司副總、空姐、會計師... 等等，我們建立了一個互助共榮的團隊。到現在 90% 團隊成員都是來自於網路陌生增員，
在業務行銷上，也利用網路投保機制，讓消費者直接來找上門。
但是在網路的網頁建置上，一直有個問題存在：是困難度及花費之心力、時間頗多。後來接觸到網勁科技，知道他們有一套專為保險業量身訂作的網頁自動化及客
戶加值服務管理系統後，現在逐步把網站建置委由這套 MDRT168 系統來做。它所擁有的功能，讓我們可以對客戶作即時性的行銷，及對增員對象、
潛在客戶等，也可以做立即的資訊傳遞、區隔化服務... 等等，不愧是增員行銷上的利器！
※ MDRT168 為 CRM168 之保險業專屬版本，請參考 MDRT168.com。
|
